- Localisation : 5 Place du Champ de Mars, 1050 Ixelles, Belgique
- Poste : Business Recruiter
- Secteur : Consultance en ingénierie
- Type de contrat : CDI
- Date de démarrage : ASAP
Nous sommes agap2, une structure dynamique en pleine croissance, active dans le secteur du conseil en ingénierie. Notre mission : connecter les meilleurs talents aux projets les plus stimulants de l’industrie. Dans le cadre de nos activités sur Bruxelles et en Flandre, nous recherchons un·e Business Recruiter passionné·e, proactif·ve et orienté·e résultats pour renforcer notre équipe RH et accompagner la croissance de notre équipe de consultants.
Vous êtes passionné·e par le recrutement, avez un intérêt pour le monde de l’ingénierie et de l’industrie, et voulez un job où vous pouvez avoir de l’impact pour de vrai ? Vous êtes peut-être la personne qu’on cherche !
Vos missions principales sont :
Votre rôle chez nous
En tant que Business Recruiter, vous serez au cœur du lien entre les besoins de nos clients et les talents du marché. Vos responsabilités s’articuleront autour de trois axes principaux :
🔍 1. Recrutement & matching de talents
- Rédiger et publier des offres d’emploi attractives et ciblées
- Identifier les meilleurs profils via des canaux de sourcing variés
- Réaliser des entretiens d’embauche
- Assurer le suivi du processus de recrutement jusqu’au closing candidat
- Comprendre les besoins des clients et les traduire en stratégies de recrutement adaptées
- Gérer la contractualisation et l’intégration des candidats
💼 2. Suivi & développement de carrière
- Réaliser des suivis avec les consultants en mission
- Gérer les périodes d’inter-mission en assurant un accompagnement de qualité et la mise en place de formations adaptées
- Mettre en place des actions de fidélisation et de développement de carrière
- Agir comme un partenaire RH de confiance pour nos talents internes
🎉 3. Ambiance & cohésion d’équipe
- Vous serez aussi le ou la maestro des temps forts internes : team building, afterworks, moments de partage
- Vous participez à faire vivre la culture d’entreprise au quotidien, et au maintien d’un environnement collaboratif et stimulant
Ce poste est fait pour vous si...
Votre profil
Titulaire d’un diplôme de Master en Ressources Humaines ou équivalent, idéalement fort·e d’un an ou deux d’expérience avec une maîtrise parfaite du français et un très bon niveau en néerlandais et/ou en anglais.
Vous n’avez pas peur de prendre le téléphone, de proposer des idées, de sortir des sentiers battus et vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :
- Sens de l’écoute et de la relation humaine
- Excellentes compétences communicationnelles et organisationnelles
- Esprit orienté solution et résultat
- Capacité à convaincre et fédérer autour d’un projet
- Proactivité, autonomie, attitude “can-do”
- Goût pour les défis, sens des responsabilités et forte implication
- Energie communicative et une vraie envie de faire avancer les choses
Nous rejoindre, c’est...
Ce qu’on offre
- Un job qui a du sens dans une entreprise en mouvement
- Des projets variés, jamais routiniers
- Une ambiance de travail bienveillante mais ambitieuse
- De l’autonomie, de la confiance, et des perspectives d’évolution
- Une culture d’entreprise tournée vers la performance et l’humain